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  • 【就业信息推荐】沈阳地铁集团有限公司运营分公司诚聘


    时间👴:2022-11-09   浏览:692

    来源💇🏽‍♀️:沈阳地铁集团有限公司官网

    一、公司简介

      沈阳地铁集团有限公司运营分公司成立于2010年4月21日,隶属于沈阳地铁集团有限公司👩‍🦰,为国有独资企业,负责运营沈阳地铁一🍱、二👨‍🌾、九、十号线🤼‍♀️。为满足沈阳地铁运营工作需要✌🏻🧑🏻‍🦲,公司现面向全国诚聘运营相关专业人员🗂,相关事宜具体如下:

      二、报名条件

      (一)学历要求

      2020-2023届全日制大专及以上学历。

      (二)政治素质要求

      拥护中国共产党的领导🆒🚶‍♂️‍➡️,遵守国家的法律👨🏻‍💼、法规和企业各项规章制度🚵🏿‍♀️🧍,具有良好的思想政治素质和职业道德,遵纪守法,无酗酒、赌博等不良嗜好,生活作风良好😸,无任何违法犯罪记录。

      (三)身体素质要求

      身体和心理能适应工作要求,身心健康;五官端正,四肢无残疾👨🏿‍💻,无生理缺陷,体态匀称,无运动功能障碍,无纹身;无癫痫、高血压、心脏病、糖尿病、抑郁症、眩晕症、突发性昏厥症💵、传染性疾病、精神病家族史等;无色盲色弱、弱视🛁、听力障碍、口吃👳🏿‍♂️、职业禁忌等影响正常履行岗位职责的疾病🏌🏻。

      (四)电客车司机岗位要求

      身高1.65-1.90米,矫正视力在1.0以上,听力、嗅觉正常🤧,无影响列车驾驶安全的各类疾病,普通话标准流利,语言表达能力良好👱🏼,安全意识强,服务意识好,心理素质过硬,富有工作责任心🐃🍻,思维敏捷,反应迅速🚶🏻‍♂️,能够承担工作压力🌒,能够适应倒班工作,具有电客车驾驶经验者优先。

      (五)站务员岗位要求

      男性身高1.70米及以上,女性身高1.60米及以上,听力🫶🏽、嗅觉正常,普通话标准流利,语言表达能力良好,安全意识强,服务意识好👪,富有工作责任心🎥,能够承担工作压力,能够适应倒班工作👵🏽,有相关工作经验者优先。

      (六)招聘岗位及专业要求详见附表1

      三、选录程序

      采取网络报名方式🤘,招聘流程分为报名⛳️、面试、录用三部分↘️。

      (一)报名方式

      登录沈阳地铁集团有限公司官网(www.symtc.com),下载并填写《报名登记表》(附表2⚫️,须附照片🦓,最下方本人签字确认),将其扫描件或照片,连同《报名情况汇总表》(附表3)电子版及相关证书扫描件或照片发送至hrzhaopin03@sy-metro.com,邮件主题须以(姓名+应聘岗位)命名🤘🏿,未按规定命名不予接收简历✫。每名应聘人员仅限报一个岗位。

      (二)报名时间

      即日起至2022年11月15日截止。

      (三)资格审查

      根据报名人员所提交的材料🦵🏼,对报名者进行资格审查🧛‍♂️、甄选、确定面试人选👓。

      (四)面试安排

      公司将以电话形式通知合格人员参加面试🦸🏽‍♂️🕋,面试主要考察应聘人员对基本专业知识的掌握及自身的综合素质。

      电客车司机、站务员岗位人员面试前须确保本人身高符合报名条件𓀗。

      (五)体检及录用

      公司将组织拟聘人员开展入职体检及职业健康体检、身份核查等工作,结果均合格人员,2020-2022届毕业生将直接与公司签订劳动合同🤞🏻👩🏿‍🔬;2023届杏耀待取得毕业证🤹🏼、派遣证后,与公司签订劳动合同😦。

      附表:

      1. 各岗位招聘专业

      2. 报名登记表

      3. 报名情况汇总表

     


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